雖然《合伙企業法》和《公司法》對“競業禁止”有明文規定，但在現實經濟活動中，合伙人或公司高管自營或同他人合作經營與本合伙企業相競爭業務的現象很常見，但目前涉訟的還不多。北京市第一中級人民法院日前對一起合伙案件做出終審判決，改判違反“競業禁止”規定的一合伙人對其他合伙人承擔賠償責任。

　　1998年2月，有著碩士學歷的王遠與其他四人合伙成立了一家會計師事務所，在核準經營范圍中包括稅務代理業務這一項。王遠是著名的稅務師，他不甘于僅僅在這家事務所中充當一個部門的負責人，同時，他與另外幾名股東產生了矛盾。2001年初，王遠另立門戶，與另外兩人又申請成立了稅務師事務所有限公司，該公司的主要業務是稅務代理，王遠為公司的法定代表人及董事長。

　　2002年7月，會計師事務所的其他合伙人以王遠違反合伙協議及合伙企業法的競業禁止規定，擅自在外開辦與本會計師事務所業務重合的稅務師事務所，致該會計師事務所業務減少，其他合伙人收益損失為由向原審法院起訴，要求王遠賠償三人相應經濟損失1333019元。王遠則辯稱自己成立稅務師事務所已經對方同意；該所基本沒有業務，故不可能影響會計所的收益。一審法院駁回原告合伙人的訴訟請求，合伙人不服，向一中院提起上訴，請求依法改判。

　　一中院經審理認為，競業禁止，指依照法律規定或者當事人的約定，權利人可以要求義務人在一定期限內不得從事與自己營業相同、類似或相關的營業，即有權限制義務人針對自己的競爭行為。競業禁止的義務人包括企業一般受雇人員，也包括董事、經理人或執行股東及合伙企業的合伙人。關于董事、經理人或執行股東及合伙人的競業禁止，《合伙企業法》第三十條規定：合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業相競爭的業務。《公司法》第六十一條規定：董事、經理不得自營或者為他人經營與其所任職公司同類的營業或者從事損害本公司利益的活動。法律之所以這樣規定就在于對董事、經理人或執行股東及合伙人而言，他們在公司或企業中有著特殊身份或地位。企業基于信任將整個企業或部分托付于他們，他們也必須忠實于公司、企業。他們手中掌握著公司、企業業務的決策權和執行權，他們的身份、地位使他們必定了解公司、企業的商業秘密或核心利益，若允許他們從事競業活動，很難避免他們將利用這些優勢為個人獲取利益。如此，受損失的將不僅是個別企業，而且還將是整個市場經濟秩序。

　　一中院認為，王遠擅自另行成立稅務師事務所，顯然與原會計師事務所業務相沖突，其行為已違反了法律規定。一中院依據該所的經營情況，撤銷原審判決，改判王遠賠償會計師事務所其他合伙人人民幣17.48萬元